上午八点半，杨卫国拿着卫生部批下来的文件，来到医务室找王建华商量轧钢厂医务部的细节。
杨厂长决定先招聘一批自己的工人进入轧钢厂医务部实习。
一来，能解决家庭就业问题。
二来，为轧钢厂医务部培养新人累积经验。
还有一个他没说的三来，三来可以把这个工作岗位推荐给熟人，亲戚，这样一来又能增加一点人情往来...
医务室内：
杨卫国小声说：“先招五个人，你和老杜先带带，后续看情况再补充怎么样？”
“等协和医院轧钢厂分院建立起来，会随着协和医院的牌子立在这里，这里很快就会成为一个医疗中心！”
“那时候我估摸着，医院也没有时间来处理这些小磕小碰小烫伤之类的，这些小伤还得是厂子里的处置室，你觉得呢？”
王建华点头：“我觉得领导说的有道理，协和这块金字招牌很响亮，那时候估计可能没有时间来处理这些！”
“我建议轧钢厂医务室的编制本厂保留，协和医院那边儿走卫生部的编制，这样一来就是双保险！”
“老杜的经验也很丰富，等我过协和那边儿后，医务部主任的位置交给老杜，后续有事儿我们在对接，确保万无一失。”
深谙职场之道的王建华心里清楚，领导再问你行不行的时候，他不是在寻求你的意见，而是在给你下命令。
这个时候，你要是说不行，迎接你的就是领导的小鞋。
当然，杨卫国不会给王建华穿小鞋，但王建华也不能拆他的台。
他顺势把主任的位置给杜子腾，杨厂长没反对，这件事儿就算是板上钉钉了。
杜子腾岁数比他大的多，他来医务室这么长时间，都是人家在忙前忙后。
主任的位置只是一个虚职，涨点工资。
但退休后待遇会提高很多。
算是他收买人心的一种手段。
坐在一旁的杜子腾听说王建华要给他主任的位置，他的眼珠子瞬间瞪的大大的，瞳孔都在跟着颤抖。
主任！
他在医务室干了这么长时间，想都没想过。
杨卫国点头：“等到明年三月份，厂里晋升你为医务部部长，医务部所有人事任命都有你说了算！”
“你看着安排就行！”
杨卫国直接把人事任命权交给了王建华，并且给出了具体日期。
…。。